Профессиональные навыки руководителя кадровой службы

Учебный план Дополнительной профессиональной образовательной программы профессиональной переподготовки «Профессиональные навыки руководителя кадровой службы»

Обучение в группе

цена по запросу

  • часы по запросу

Индивидуально

цена по запросу

  • часы по запросу

Цель курса

Цель Получение знаний, умений и навыков по программе обучения, предусматривающих профессиональную подготовку специалиста кадровой службы, необходимых для выполнения профессиональной деятельности.

Категория слушателей: специалисты со средним профессиональным образованием, бакалавры, специалисты с высшим профессиональным образованием, магистры.

Срок обучения – 500 академических часов

Форма обучения – определяется совместно образовательным учреждением и Заказчиком (без отрыва от производства, с частичным отрывом от производства, с применением дистанционных образовательных технологий)

Режим занятий – определяется совместно с Заказчиком (не менее 4 академических часов в день)

Стоимость обучения – рублей.



Учебная программа курса

  1. Современные правовые основы документирования деятельности кадровой службы. Законодательные и иные нормативные правовые акты, регламентирующие работу с персоналом. Формы организации работы кадровых служб; задачи и функции кадровой службы.
  2. Правоустанавливающие документы. Устав, доверенности, оформление полномочий.
  3. Обязательный и факультативный состав документов кадровой службы. Документы по управлению персоналом. Документы, необходимые для организации кадрового делопроизводства. Документы по оформлению трудовых отношений.
  4. Содержание, виды и юридическое значение локально-нормативных актов работодателя в управлении персоналом. Локальные нормативные акты обязательного и рекомендательного характера. Защита интересов работодателя.
  5. Основные правила оформления документов в произвольной и унифицированной форме. Современная нормативно-методическая база документационного обеспечения управления. оформление реквизитов документов. Придание документам юридической силы. Регистрация кадровых документов.
  6. Документирование процедур подбора и отбора персонала: анализ документов претендента; собеседование; письменный отказ в приёме на работу, последствия для работодателя необоснованного отказа в заключении трудового договора; гарантии и ограничения при найме на работу.
  7. Взаимоотношения с государственными органами. Порядок информирования и уведомления государственных органов. Статистическая отчётность.
  8. Документирование трудовых отношений: заключение трудового договора: виды договоров, обязательные и дополнительные условия трудового договора; особенности, связанные с установлением при приёме на работу испытательного срока и правила увольнения работника в связи с неудовлетворительным результатом испытания; правила оформления, регистрация, введение в действие, аннулирование трудового договора, трудовой договор с совместителем.
  9. Порядок работы с персональными данными. Конфиденциальное делопроизводство.
  10. Изменения условий ранее заключённого трудового договора по инициативе работника и работодателя: введение режима неполного рабочего времени, оплаты труда, совмещения, простоя, др., оформление перевода и перемещения работников; сложности оформления временного перевода по соглашению сторон; правомерность применения перевода без согласия работника. Внесение изменений в штатное расписание, должностные инструкции, правила внутреннего трудового распорядка и др.
  11. Оформление отпуска: виды отпусков, график отпусков, продление, разделение, перенесение отпуска, денежная компенсация, отпуск с последующим увольнением.
  12. Поощрение работников. Современные системы мотивации работников. Разработка положения о премировании.
  13. Дисциплина труда. Применение дисциплинарных взысканий.
  14. Прекращение действия трудового договора: обязательные документы, являющиеся основанием увольнения. Типичные ошибки. Судебная практика.
  15. Учёт персонала. Личные карточки работников. Личное дело.
  16. Правила ведения трудовой книжки в свете последних изменений трудового законодательства Российской Федерации. Наиболее частые ошибки работодателя.
  17. Требования архивного законодательства. Формирование дел. Номенклатура дел кадровой службы. Создание внутреннего архива. Подготовка документов к хранению.
  18. Порядок прохождения инспекционных проверок. Риски и ответственность работодателя за нарушение трудового законодательства.
  19. Порядок расчёта стажа.
  20. Оплата периодов нетрудоспособности. Взаимоотношения с ФСС.
  21. Требования по охране труда. Предоставление гарантий, установленных для работников, работающих во вредных и опасных условиях труда.
  22. Структура, содержание трудового и гражданско-правового договора, случаи и возможности к заключению. Аутсорсинг, аутстаффинг.
  23. Оплата труда. Требования законодательства в сфере оплаты труда. Порядок, место, сроки выплаты заработной платы. Оплата труда в условиях отклоняющихся от нормальных. Индексация и компенсации, стимулирующие выплаты. Основания, размер и порядок к удержанию из зарплаты. Расчёты при увольнении.
  24. Режимы работы и время отдыха. Выбор оптимального режима работы. Организация работы удалённо.
  25. Социальное партнёрство. Коллективный договор — плюсы и минусы для работодателя. Порядок работы с представительными органами работника.
  26. Особенности регулирования труда иностранных работников. Регулирования труда отдельных категорий работников: лица с детьми, несовершеннолетние, совместители, руководители и др.
  27. Материальная ответственность работников. Порядок возмещения вреда. Ученический договор.
  28. Современные информационные технологии в кадрах.
  29. Управленческая психология. Технологии эффективного общения. Конфликтология.
  30. Организация труда работников кадровой службы. Делегирование полномочий.
  31. Организация оптимальной структуры кадровой службы. Разработка эффективных должностных инструкций.
  32. Технологии тайм-менеджмента для сотрудников отдела.
  33. Организация процесса обучения сотрудников. Основы создания учебного центра.
  34. Бюджетирование для руководителя кадровой службы.
  35. Аттестация работников. Формирование кадрового резерва.
  36. Подготовка и зашита аттестационной выпускной работы.
  37. Итоговая аттестация – Экзамен.

Обучение в группе

цена по запросу

  • часы по запросу

Индивидуально

цена по запросу

  • часы по запросу

Место проведения занятий

Москва,
проспект Федеративный, дом 29, офис 209

м. Новогиреево

Наш Образовательный центр, расположен рядом с метро Новогиреево.
Он станет оптимальным выбором для Вас, Если Вы живете:

  • рядом со станциями метро: Новогиреево, Перово, Авиамоторная, Выхино, Семеновская
  • районами: Новокосино, Вешняки, Ивановское, Гольяново, Лефортово, Соколиная гора, Измайлово
  • в городах: Реутов, Железнодорожный, Балашиха, Щелково, Купавна, Электроугли, Ногинск, Электросталь

Отзывы

Оставить отзыв
Войдите, чтобы оставить отзыв.
Еще нет отзывов, оставьте первый.

Курсы из этого направления

Педагогика и методика начального образования в рамках реализации ФГОС

Учебный план Дополнительной профессиональной образовательной программы профессиональной переподготовки «Педагогика и методика начального образования в рамках реализации ФГОС»

Учитель истории и обществознания

Учебный план Дополнительной профессиональной образовательной программы профессиональной переподготовки «Учитель истории и обществознания»

Бухгалтерский учет, анализ и аудит

Учебный план Дополнительной профессиональной образовательной программы профессиональной переподготовки «Бухгалтерский учет, анализ и аудит»

Переподготовка Маркшейдерское дело

Учебный план Дополнительной профессиональной образовательной программы профессиональной переподготовки «Маркшейдерское дело»

Переподготовка Открытые горные работы

Учебный план Дополнительной профессиональной образовательной программы профессиональной переподготовки «Открытые горные работы»

Управление персоналом (ПП)

Учебный план Дополнительной профессиональной образовательной программы профессиональной переподготовки «Управление персоналом»

Педагогика и методика преподавания изобразительного искусства

Учебный план Дополнительной профессиональной образовательной программы профессиональной переподготовки «Педагогика и методика преподавания изобразительного искусства»

Педагогика и методика начального образования в рамках реализации ФГОС

Учебный план Дополнительной профессиональной образовательной программы профессиональной переподготовки «Педагогика и методика начального образования в рамках реализации ФГОС»

Педагог профессионального обучения

Учебный план Дополнительной профессиональной образовательной программы профессиональной переподготовки «Педагог профессионального обучения, профессионального образования и дополнительного профессионального образования»

Педагогика и методика дошкольного образования

Учебный план Дополнительной профессиональной образовательной программы профессиональной переподготовки «Педагогика и методика дошкольного образования»

ООО ЦОРЛ «Мир Знаний» 2021 ©